【重要会议】新葡萄娱乐场官网召开全校教职工大会部署新学期工作
- 作者:林轩
- 时间:2016-02-23
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2月23日上午,新葡萄娱乐场官网在图书馆报告厅召开2015—2016学年度第二学期全体教职工大会。校领导罗爱平、吴崇恕、肖显材、黄天戍、汪德明、陈利、陈守银参加会议。党委书记熊传真主持会议。
会上,校长吴崇恕从继续深化教育教学改革,培养社会适用性人才;大力推进产学研深度融合,不断提高整体科研实力;大力推进创新和素质拓展学院建设,全面提升学生素质发展及创新创业能力;认真落实考核工作,不断加强队伍建设;进一步加强学生管理,深入开展安全教育和心理健康教育,确保学生健康成长;进一步做好招生工作,扩大学校社会影响力;积极开展国际交流与合作,提高学校国际化水平;着力抓好二期工程建设,不断改善办学条件;认真做好毕业生就业指导和服务工作,加强创新创业教育,促进毕业生自主创业。;全面贯彻落实党的十八届五中全会会议精神及二十三次高校党的建设工作会议精神,不断加强学校党建工作十个方面对新学期工作作了安排和部署。
吴校长在发言中着重提到了教学改革。他指出,教学改革是教育的永恒主题,也是新葡萄这学期的重要工作。新葡萄将“三个领先”作为办学目标,第一个领先就是“教学改革在全国高校处于领先地位”。为了实现这一目标,具体而言,应该抓好顶层设计,制定具有科学性、实践性、创新性的人才培养方案;依据人才培养计划的相关规定,进一步完善实践教学管理体制、运作体制;加强与企业、行业的深度融合、探索新的人才培养模式。希望全校教职工能够朝着这一目标不断努力,坚定不移的进行教育改革,把培养专业基础知识牢固、综合素质强、具有创新精神和实践能力的德、智、体、美全面发展的应用型高级专门人才作为人才培养的基本定位。
董事长罗爱平发表重要讲话。他就2月21日召开的新学期首次中层干部会上的讲话进行了再次强调和阐述。他指出,要以建设创业型大学为目标,以德国工业园建设和重大科研项目为重点,抓好产学研工作。科研强校,科研不强,学校很难发展。好的科研项目可以吸引人才、留住人才,是实现学校跨越发展的重要平台。学校现在正在启动德国工业园项目建设,前景十分广阔,要将其作为学期重点工作,尽快取得成效。
罗爱平在会上首次提到“要以建设创业型大学为目标”。他说,“创业型大学”这个词发源于美国,过去大学分为两种,教学型大学和科研型大学,因应时代的需要,中国的大学正逐步向“创业型大学”转型。“创业型大学”是创业者的孵化器,麻省理工学院校友创造的企业,年产值约1.9万亿美元,换算成GDP相当于为世界第十大经济体,斯坦福校友创办了3万9千多个企业,并诞生了谷歌、雅虎、惠普等多家知名企业。因此,学校要抓住时代脉搏,高举创业教育的大旗,成立校办企业,利用孵化器,实现一年孵化60个校办企业的目标。每个学院在办好创业教育学院分院的基础上,要积极鼓励学生、教师办好创业公司。要建立新的组织机构、平台,做好企业的管理服务和科研成果的转化工作。
罗爱平要求,转变观念,以培养“适用性人才”为目标,以教学改革为着力点,抓好人才培养质量。在去年召开的教学工作会议上,提出了要培养“适用性人才”的新理念。适用性人才就是要我们培养与社会需求相吻合人才。应该培养“多专多能”复合型人才,实现由一个专业的学习到一个专业为主多个专业为辅的学习的转变;开设“二外”课程,实现由一门外语向多门外语的转变,开扩学生的国际视野等。
罗爱平强调,希望全校教职员工要有爱岗敬业意识,忧患竞争意识、较强的创新意识和不断学习的能力,“围绕中心服务大局”,把握大局与新时代的特点,使学校工作再上一个新台阶。
罗爱平还就校友工作、人才工作、信息工作、学校二期建设、金融学院电商学院的创建等工作作了安排和部署。