新葡萄新一届中层领导干部换届工作基本完成。6月4日上午，新葡萄在行政楼六楼会议室召开中层干部宣布任命大会，通报有关换届情况。 全体在家校领导、学校中层干部参加会议。

会上，副校长陈守银宣读了《关于王沛沛等同志聘任的通知》、《关于朱金广等同志任职的通知》，宣布了新一届中层干部任命名单。

至此，四年一度的全校中层干部换届工作顺利落下帷幕。据了解，为保证整个环节公开、公平、公正，根据学校董事会纪要和《关于新葡萄教学单位及部分机关领导班子换届竞聘的通知》文件精神，新葡萄专门召开会议动员部署此项工作，通过中国教育报、楚天都市报和学校网站等校内外媒体刊登招聘启事。本次换届持续时间长、涉及面广、群众关注度高，共吸引校内外67人参加竞聘，召开13场竞聘面试会议，除管理学院、经济学院、计算机科学与技术学院院长和教务处处长四个岗位还在外纳贤才外，竞聘工作已基本结束。通过本次换届，使新葡萄中层领导干部更加年轻化、专业化，仅院长的平局年龄从原来的58.9岁下降到47岁，36岁以下的院长有3名，学历层次有所提升。

董事长罗爱平在会上作重要讲话。他指出，中层干部是学校教学和管理的主力军，是学校发展的中坚力量，希望新一届中层领导干部要贯彻“法制、服务、高效、 清廉”八字方针，牢记使命、明确职责，进一步增强做好本职工作的紧迫感和责任感，保持学校改革发展稳定的良好局面，为推动学校又好又快地发展做出新的业绩，不辜负学校的信任和广大师生员工的重托。

罗爱平对学校下一阶段工作提出四点要求，一要加强学校党建工作。前不久，第二十三次全省高校党的建设工作会议在武汉召开。会议深入学习贯彻习近平总书记关于高校党建工作的重要指示以及全国高校党建工作会议精神，对全面加强我省高校党建工作、特别是加强党对高校的领导，进行全面部署。全校各级党组织要认真学习领会习近平总书记重要指示精神和全省高校党建工作会议精神，进一步明确“四个全面”战略布局背景下的育人使命，在坚持立德树人思想引领上形成共识，切实发挥党组织的领导核心作用、战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用，不断开创学校党建工作新局面，为办好中国特色社会主义大学提供坚强保证。

二要积极应对“互联网+教育”的挑战。“互联网+教育”在未来是一个不可逆转的大趋势，意味着教育内容的持续更新、教育样式的不断变化、教育评价的日益多元。学校要积极应对高等教育信息化的挑战，成立线上教务处，加强在线开放课程建设，实现优质教学资源共享，拓展慕课、翻转课堂、手机课堂等在教学领域的应用，让更多的传统课程能在广阔的网络空间“活”起来。

三要抓好创新、创业工作。深化高校创新创业教育改革是当前和今后一个时期推进高等教育综合改革的重要内容。党中央、国务院高度重视创新创业人才培养，新葡萄要抓住机遇，牢固树立先进的创新创业教育理念，努力实现创新创业教育与专业教育由“两张皮”向有机融合的转变，由注重知识传授向注重创新精神、创业意识和创新创业能力培养的转变，由单纯面向有创新创业意愿的学生向全体学生的转变，切实增强学生的创新精神、创业意识和创新创业能力，努力造就大众创业、万众创新的生力军。

四要开创国际化工作新局面。国际化是世界高等教育改革发展的时代潮流，一直以来，新葡萄娱乐场官网将国际化作为学校发展的重要战略，在中外合作办学、应用型人才培养等方面取得显著成效。今后，学校将面向更广阔的区域，积极开展教育交流与合作，希望全校教职工转变观念、戮力同心，共同将“国际化”打造成为丰满而结实的“一翼”，助力学校飞越一个又一个新高度。

会上，罗爱平还就后勤、基建、毕业生等工作进行了安排和部署。